AESC(Association of Executive Search Consultants) 윤리경영

1. 1. 전문성

   전문성에 입각하여 업무를 수행한다.

2. 2. 성실성

   성실하게 업무를 수행하며, 현혹하거나, 오해의 소지를 만들어서는 안된다.

3. 3. 적격성

   적합한 지식을 바탕으로, 철저하고, 신속하게 모든 서치업무를 수행한다.

4. 4. 객관성

   컨설팅 업무를 수행함에 있어 모든 관련 사실을 파악하여 객관적이고 공정한 판단하에 업무를 수행한다.

5. 5. 정확성

   의뢰인과 지원자간의 모든 커뮤니케이션을 정확히 전달할 수 있게하며 관련된 정혹한 정보를 교환할 수 있도록 돕는다.

6. 6. 이해관계의 대립

   정보를 공개하거나 권리를 포기함으로써 이해관계의 대립을 피한다.

7. 7. 보안유지

   의뢰인과 지원자들의 비밀사항은 공개하지 않는다.

8. 8. 충성심

   의뢰인을 신의 성실하에 대하며, 업무수행 중 의뢰인의 이익을최대한 보호한다.

9. 9. 균등한 기회부여

   고용에 있어 기회균등의 원칙이 지켜지도록 뒷받침하며, 모든 지원자를 객관적으로 평가한다.

10. 10. 공중의 이익

    공중의 이익을 위하여 업무를 수행한다.